Dipartimento di Scienze della Formazione



Bacheca personale del Prof. FABRIZIO DAFANO






Corso Organizzazione aziendale A.A. 2017/2018 - Programma e testi



 

Università degli Studi di Roma Tre
Dipartimento di Scienze della Formazione
CORSO DI LAUREA INTERCLASSE IN COORDINATORE DEI SERVIZI EDUCATIVI E DEI SERVIZI SOCIALI
A.A. 2017-2018
Prof. Fabrizio Dafano
C.d.L. LM 50-87
Insegnamento: Organizzazione aziendale – ssd SECS-P/10
CFU 12 – Ore di didattica frontale 72 
Periodo di svolgimento: ottobre-dicembre e marzo-maggio

 

  • OBIETTIVI FORMATIVI
    Il corso si propone di analizzare le dinamiche di funzionamento e sviluppo delle organizzazioni di lavoro fornendo, innanzitutto, una panoramica delle più rilevanti teorie organizzative per approfondire, progressivamente, le principali variabili che determinano la complessità dei sistemi aziendali.
    Nell’ambito delle sessioni, saranno prese in considerazione le diverse tipologie di organizzazioni: dalle piccole imprese commerciali alle realtà della P.A., dalle multinazionali alle organizzazioni non profit. Ciò al fine di evidenziarne i tratti comuni, ma anche e soprattutto le differenze di cultura e di gestione, allo scopo di trasferire agli studenti una metodologia di approccio consulenziale, utile al loro bagaglio professionale.

    PROGRAMMA DI INSEGNAMENTO
    Ø  Teorie dell’organizzazione e sviluppo dei modelli organizzativi
    Ø  Dal concetto di organizzazione come “macchina” ai nuovi paradigmi esplicativi (approccio culturalista e cognitivista)
    Ø  Evoluzione storica degli studi organizzativi
    Ø  Lo sviluppo dei modelli organizzativi: dal modello meccanicistico a quello della lean production
    Ø  Mutamento dei modelli organizzativi nelle pubbliche amministrazioni
    Ø  Organizzazioni non profit e imprese sociali
    Ø  Le persone nei contesti produttivi e le dinamiche di collaborazione e competizione. Elementi di gestione delle Risorse Umane
    Ø  Variabili strategiche dei sistemi organizzativi: formazione, comunicazione, valutazione. In particolare: evoluzione del concetto di comunicazione nelle organizzazioni di lavoro.
    Ø  Elementi di analisi, progettazione e sviluppo organizzativo

    METODOLOGIA DIDATTICA
    Lezione frontale; gruppi di lavoro e laboratori didattici; testimonianze e seminari di Dipartimento.

    TESTI CONSIGLIATI (ESAME 6 CFU)
    • Cocozza A. (2014),Organizzazione. Culture, modelli, governance, Franco Angeli, Milano (esclusi capitoli 4, 5, 6);
    • Dafano F. (2014), Individuo e Organizzazione: suggestioni e chiavi d’interpretazione (2014), Aracne Editrice, Roma (esclusi capitoli III e VI);
    • Dafano F. a cura di Petardi F. (2010) Lezioni di Organizzazione aziendale – Dispensa a supporto della didattica. 

    TESTI CONSIGLIATI (ESAME 12 CFU)
    • Cocozza A. (2014),Organizzazione. Culture, modelli, governance, Franco Angeli, Milano (escluso capitolo 4);
    • Dafano F. (2014), Individuo e Organizzazione: suggestioni e chiavi d’interpretazione (2014), Aracne Editrice, Roma;
    • Dafano F. a cura di Petardi F. (2010) Lezioni di Organizzazione aziendale – Dispensa a supporto della didattica. 

 

PROVA DI ESONERO

La prova d'esonero è prevista il giorno 14 febbraio 2017 alle ore 09.00 presso la sede di Via Principe Amedeo, 184.

La prova valuterà lo studio ed approfondimento dei capitoli III e VI del manuale del Prof. Antonio Cocozza, "Organizzazioni. Culture, modelli, governance"

La prova scritta sarà composta da domande a riposta aperte e domande a scelta multipla:

- per ciascuna domanda è riportato il punteggio attribuito;

- il punteggio totale assegnato al compito è di 30 punti;

- per superare la prova di esonero è necessario riportare un punteggio minimo pari a 18 punti;

- il tempo previsto per la prova è di 2 ore.

I criteri di valutazione della prova scritta sono di seguito riportati:

- T.E. = L'esito della prova si considera totalmente esonerato se si raggiunge un punteggio compreso tra 25 e 30. I temi trattati non saranno oggetto dell'esame orale.

- P.E. = L'esito della prova si considera parzialmente esonerato se si raggiunge un punteggio compreso tra 18 e 24. I temi trattati saranno parzialmente oggetto dell'esame orale.

- N.E. = L'esito della prova si considera non esonerato se il punteggio sarà inferiore a 18 punti. I temi trattati saranno interamente oggetto dell'esame orale.

Per prenotarsi all'esonero è necessario inviare una email entro il giorno 12.02.2017 al Dott. Gaetano Grisolia, gaetano.grisolia@gmail.com mettendo in Cc (copia - conoscenza) il Prof. Fabrizio Dafano, fabrizio.dafano@uniroma3.it.

 

 

 



Indice: Didattica - Programmi

Pubblicato il: 30/11/2017 Autore: FABRIZIO DAFANO

06/11/2016 Lezioni di Organizzazione aziendale Materiale didattico - Dispense


Orario lezioni



LEZIONI


I e II semestre
Lunedì 14-15  aula 8 - Via Principe Amedeo 184
Venerdì 10-12 aula 8 - Via Principe Amedeo 184

Variazione date lezioni A.A. 2017/2018

Sono modificate le date di n. 10 lezioni (per un totale di 12 ore), previste nei giorni:

-       lunedì 13 e 27 novembre (2 ore)

-       venerdì 24 novembre (2 ore)

-       lunedì 4, 11 e 18 dicembre (3 ore)

-       lunedì 5, 12 e 19 marzo (3 ore)

-       venerdì 24 marzo (2 ore)

Le lezioni sono, di conseguenza, previste nelle seguenti date (per un totale di 8 ore):

-       mercoledì 15 novembre, ore 14; a seguire, dalle ore 15 alle 16, si terrà la conferenza (originariamente prevista per il 13 novembre) del ciclo “Sfogliando le pagine all’Università”, valida per la didattica e per il tirocinio (2 ore)                   AULA 17

-       sabato 25 novembre, ore 10-12 (2 ore)       AULA 17

-       martedì  28 novembre, ore 15-16 (1 ora)    AULA 17

-       mercoledì 13 dicembre, ore 14-15 (1 ora)   AULA 17

-       mercoledì 7 marzo, ore 14-15 (1 ora)          AULA 16

-       mercoledì 14 marzo, ore 14-15 (1 ora)        AULA 16

Le rimanenti 4 ore saranno recuperate nel II Ciclo di lezioni.

 

RICEVIMENTO

Ogni venerdì al termine della lezione (si prega di prenotarsi inviandomi una mail con cortese anticipo)

AVVISI AGLI STUDENTI 
CICLO DI INCONTRI VALIDO AI FINI DELLA DIDATTICA 

INCONTRI CON I PROTAGONISTI

CATTEDRE DI

SOCIOLOGIA DELLE ORGANIZZAZIONI

SOCIOLOGIA DEL LAVORO E DELLE ORGANIZZAZIONI

ORGANIZZAZIONE AZIENDALE

PROF. ANTONIO COCOZZA

 

PROF. FABRIZIO DAFANO

 

Formazione e sviluppo delle persone in OPBG

 

Dott. Alessandro Bugiardini

Ospedale Pediatrico Bambino Gesù

 Dirigente Responsabile della Funzione

Risorse Umane e Organizzazione

 

 

 

Venerdì 24-11-2017

Ore 12:00-14:00

Via Principe Amedeo, 182 B

(Aula 9)

Comunicazione organizzativa e servizio pubblico

Dott. Pablo Rojas -  RAI

Responsabile produzioni Rai 3

 

Venerdì 1-12-2017

Ore 12:00-14:00

Via Principe Amedeo, 182 B

(Aula 9)

L’utilizzo dello storytelling nei processi

di cambiamento aziendale

 

Dott. Guido Stratta - Enel spa.

Head of HR Development,Training, Recruiting

and Senior Executives

 

 

Venerdì 15-12-2017

Ore 12:00-14:00

Via Principe Amedeo, 182 B

(Aula 9)


Sfogliando le pagine
Incontri con la grande letteratura

Nell’ambito delle attività integrative della didattica e delle iniziative stabili di raccordo con gli studenti, ordini professionali e istituzioni, il Coordinatore del Corso di Laurea in Management delle Politiche e dei Servizi Sociali, Prof. Antonio Castorina, intende promuovere anche per il corrente A.A., un ciclo di 5 incontri di “Sfogliando le pagine all’Università”. 
Gli incontri, rivolti agli studenti e, più in generale, a tutti coloro che ne fossero interessati, si propongono di offrire momenti di apprendimento non convenzionali, attraverso suggestioni e stimoli provenienti da brani tratti dai grandi classici della letteratura mondiale, letti e interpretati in chiave esistenziale e in una prospettiva di attualità.
L’iniziativa intende fornire un contributo creativo di ampliamento dell’universo culturale degli studenti, attraverso una modalità originale, tesa a suscitare coinvolgimento emotivo e divertimento intellettuale (e non solo): un prezioso connubio che l’insegnamento dovrebbe sempre proporsi di generare. Gli incontri, della durata di 1 ora ciascuno, si svolgeranno, presso l’aula 3, via Principe Amedeo 182 B, nelle date e orari indicati.
 
1. Machiavelli e la Gestione delle Risorse Umane: lezioni dal Segretario fiorentino sulla selezione e lo sviluppo dei collaboratori martedì 18 aprile (16-17)
 
2. Ontologia dell’Insignificanza: stimoli di riflessione da Freud, Fromm, Marcuse. Cioran e altri grandi pensatori circa il Disagio della Civiltàlunedì 8 maggio (16-17)
 
3. La vivandiera di Waterloo: la Storia è ciò che non si vede e che solo i grandi narratori sanno raccontare. Brani da Stendhal, Hugo, Verga, Malraux e… – lunedì 19 giugno (16-17)
 
4. Evoluzione vs Innovazione: Tito Livio, Cervantes, Dante, Leopardi e i nuovi orizzonti da scoprirelunedì 16 ottobre (15-16)
 
5. Giulio Cesare, Cartesio, Sartre e il Project Management: estro, metodo e libertà al servizio dell’intelligenza progettuale - lunedì 15 novembre (15- 16)
 
Gli incontri, validi per la didattica e per le attività di tirocinio, sono tenuti dal Prof. Fabrizio Dafano, docente di Organizzazione aziendale presso il nostro Corso di Laurea.
Fabrizio Dafano, oltre all’impegno accademico, è consulente e formatore di management strategico presso enti e imprese; è inoltre autore e interprete di letteratura-spettacolo, forma di divulgazione culturale meritevole di partecipe interesse anche da parte del mondo universitario.
Alla fine dell’incontro sarà rilasciato un attestato di partecipazione.
 


 

 



Indice: Avvisi - Lezioni

Pubblicato il: 25/11/2017 Autore: FABRIZIO DAFANO

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Cultori della materia



Dr.ssa Monica Martiniello: monica.martiniello@gmail.com 348 2381789
Dr. Gaetano Grisolia: gaetano.grisolia@gmail.com 380 3511467



Indice: Avvisi - Ricevimento

Pubblicato il: 30/09/2017 Autore: FABRIZIO DAFANO

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Seminari di Dipartimento



Nell'ambito delle attività complementari alla didattica, di seguito le iniziative da segnalare (le ore sono valide ai fini della frequentazione del Corso di organizzazione aziendale):

INCONTRI CON I PROTAGONISTI
  • VENERDI' 5 MAGGIO 2017
Leadership, Coaching e Mentoring: un'opportunità per la crescita umana e lo sviluppo professionale
Dott. Ruggero Parrotto
Presidente iKairos
 Ore 11:00-12:00
Via Principe Amedeo, 182 B 
(Aula 14)
 
  • LUNEDI' 8 MAGGIO 2017
Politica sociale e dell'integrazione europea
Prof. Fabio Zucca
Università di Pavia
 Ore 14:00-16:00
Via Principe Amedeo, 182 B 
(Aula 14)
 
  • VENERDI' 12 maggio 2017
Il Fattore Umano: è il lavoro che fa l'economia e non il contrario
Prof. Romano Benini
Docente di Politiche del Lavoro
 Ore 11:00-12:00
Via Principe Amedeo, 182 B 
(Aula 7)

  • VENERDI' 12 maggio 2017
Le organizzazioni in viaggio, in un mondo senza confini: il caso Booking.com
Dott. Alessandro Bonatti
Docente di Politiche del Lavoro
 Ore 12:00-13:00
Via Principe Amedeo, 182 B 
(Aula 7)

  • VENERDI' 19 maggio 2017
Comunicazione organizzativa e servizio pubblico
Dott. Pablo Rojas Elgueta
Responsabile Produzione Programmi RAI3
 Ore 11:00-12:00
Via Principe Amedeo, 182 B 
(Aula 7)

  • VENERDI' 19 maggio 2017
La formazione per lo sviluppo organizzativo: il Progetto Comunità nell'Ospedale Pediatrico Bambino Gesù
Dott. Gian Marco Pinna
Responsabile Formazione OPBG
 Ore 12:00-13:00
Via Principe Amedeo, 182 B 
(Aula 7)
 


Indice: Avvisi - Lezioni

Pubblicato il: 30/09/2017 Autore: FABRIZIO DAFANO

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